西柏坡红色教育基地现场教学

西柏坡精神蕴含的 “两个务必”“赶考” 意识与群众路线，是新时代司政教育的核心基因。在干部培训中弘扬西柏坡精神，旨在以历史智慧筑牢初心、强化使命，培育能担当民族复兴大任的执政骨干。

以 “两个务必” 淬炼政治品格

西柏坡时期提出的 “两个务必”，警示共产党人保持清醒与奋斗精神。思政教育通过还原历史场景，如七届二中全会的简陋会场、领导人的朴素办公环境，让干部切身感受 “谦虚谨慎、艰苦奋斗” 的深刻内涵。这种教育不仅是对历史的回望，更是对现实的警醒：在物质条件丰裕的今天，干部更需以 “两个务必” 抵御诱惑，永葆清正廉洁的政治本色，避免重蹈 “骄奢淫逸” 的覆辙。

以 “赶考” 精神锚定使命担当

“进京赶考” 的警示，将党的执政使命与人民期待紧密相连。司政教育中，通过剖析西柏坡时期党中央 “集中力量办大事” 的战略智慧，引导干部树立 “答卷意识”，将新时代的 “考题” 转化为干事创业的动力。例如，在乡村振兴、科技创新等重大任务中，干部需以 “赶考” 的紧迫感主动作为，以人民满意度为标尺，践行 “为人民谋幸福” 的初心。

以群众路线夯实执政根基

西柏坡时期，党依靠群众取得革命胜利，这一经验在司政教育中转化为 “人民至上” 的实践指导。教育通过 “半条被子”“支前民工” 等故事，强化干部的群众观念，同时设计 “基层调研”“信访模拟” 等实践环节，提升干部服务群众的能力。这种教育不仅是理论灌输，更是行动指引，让干部在与群众的互动中理解 “江山就是人民，人民就是江山” 的真谛。

以历史智慧赋能时代实践

思政教育的最终目标，是将西柏坡精神转化为推动发展的实际能力。通过分析西柏坡时期的战略决策（如工作重心从农村转向城市），教育干部把握时代脉搏，提升战略思维；借助数字化手段（如虚拟纪念馆、情景模拟），创新教育形式，让历史经验与现代技术深度融合。这种教育既是对传统的传承，也是对未来的探索，确保西柏坡精神在新时代持续焕发活力。

在新的 “赶考路” 上，思政教育需以西柏坡精神为灯塔，引导干部在坚守初心中凝聚力量，在担当使命中开拓前行，为实现中华民族伟大复兴铸就一支忠诚、干净、担当的干部队伍。

作者：西柏坡培训基地吕老师